ورود به حساب کاربری

خرید کتاب The Structure of Wages

اعمال کد تخفیف
مبلغ قابل پرداخت 20,000 تومان
لغو
این بخش در حال توسعه می باشد و به زودی در دسترس شما عزیزان قرار میگیرد
بستن
کاربر محترم لینک های دانلود حداکثر تا ۳ ساعت دیگر به شماره شما پیامک می شود
از صبر و شکیبایی شما ممنونیم
بستن
برای خرید و دانلود فایل باید وارد شوید
ثبت نام / ورود بستن
The Structure of Wages

The Structure of Wages

The Structure of Wages
افزودن به بوکمارک اشتراک گذاری 0 دیدگاه کاربران 5 (0)

An International Comparison

مشارکت: عنوان و توضیح کوتاه هر کتاب را ترجمه کنید این ترجمه بعد از تایید با نام شما در سایت نمایش داده خواهد شد.
ترجمه این کتاب مشاهده همه کتاب های ترجمه نشده
The Structure of Wages
An International Comparison
The distribution of income, the rate of pay raises, and the mobility of employees is crucial to understanding labor economics. Although research abounds on the distribution of wages across individuals in the economy, wage differentials within firms remain a mystery to economists. The first effort to examine linked employer-employee data across countries, The Structure of Wages: An International Comparison analyzes labor trends and their institutional background in the United States and eight European countries.

A distinguished team of contributors reveal how a rising wage variance rewards star employees at a higher rate than ever before, how talent becomes concentrated in a few firms over time, and how outside market conditions affect wages in the twenty-first century. From a comparative perspective that examines wage and income differences within and between countries such as Denmark, Italy, and the Netherlands, this volume will be required reading for economists and those working in industrial organization.
لغو
iran گزارش تخلف

گزارش تخلف

بستن

فرمت کتاب

ebook

زبان

english

تاریخ انتشار

2009

نویسنده

Kathryn L. Shaw

ناشر

University of Chicago Press

شابک

9780226470504
20,000 تومان
خرید کتاب مطالعه نمونه درخواست ترجمه کتاب

کتاب های مرتبط

The Structure of Wages

The Structure of Wages

Kathryn L. ...
20
هزار تومان
The Structure of Wages

The Structure of Wages

Kathryn L. ...
20
هزار تومان
L'économie des inégalités

L'économie des inégalités

Thomas
20
هزار تومان
World of Work in Transition

World of Work in Transition

Raymond Torres
20
هزار تومان
Some Small Countries Do It Better Rapid Growth and Its Causes in Singapore, Finland, and Ireland.

Some Small Countries Do It Better Rapid Growth and Its Causes in Singapore, Finland, and Ireland.

Kaoru Nabes...
20
هزار تومان
At Loggerheads?

At Loggerheads?

Kenneth M. ...
20
هزار تومان
Making Work Pay in Madagascar

Making Work Pay in Madagascar

Pierella Paci
20
هزار تومان
Arguing for Basic Income

Arguing for Basic Income

Philippe va...
20
هزار تومان
Job Pay for Job Worth

Job Pay for Job Worth

Richard I. ...
20
هزار تومان
Why Wages Rise

Why Wages Rise

F.A. Harper
20
هزار تومان
Pay

Pay

Kevin F. Ha...
20
هزار تومان
The Interaction of Monetary Policy and Wage Bargaining in the EMU

The Interaction of Monetary Policy and Wage Bargaining in the EMU

Sebastian D...
20
هزار تومان
Wage-Labor and Capital

Wage-Labor and Capital

Friedrich E...
20
هزار تومان
Dynamite Salary Negotiations

Dynamite Salary Negotiations

Caryl Rae K...
20
هزار تومان
Get a Raise in 7 Days

Get a Raise in 7 Days

Ronald L. K...
20
هزار تومان
The Value of a Dollar

The Value of a Dollar

Scott Derks
20
هزار تومان
Next-Day Salary Negotiation

Next-Day Salary Negotiation

Jist Publis...
20
هزار تومان
Dynamics of Wage Fixation in a Developing Economy

Dynamics of Wage Fixation in a Developing Economy

Benedict Y....
20
هزار تومان
Institutions and Wage Formation in the New Europe

Institutions and Wage Formation in the New Europe

Francesco P...
20
هزار تومان
Labour Relations in Transition

Labour Relations in Transition

Simon Clarke
20
هزار تومان
Arbeit und Gerechtigkeit

Arbeit und Gerechtigkeit

Christoph K...
20
هزار تومان
  • اطلاعات
  • دیدگاه کاربران
برای مطالعه توضیحات وارد حساب کاربری خود شوید

دیدگاه کاربران

دیدگاه خود را بنویسید
|
افزایش درآمد افزایش درآمد بهترین های کودک و نوجوان بهترین های کودک و نوجوان میخوای آموزش ببینی میخوای آموزش ببینی
قوانین و مقررات

بوکم با هدف خدمات محتوایی به پژوهشگران، اساتید و دانشجویان راه اندازی شده است. ما را در ارائه خدمات بهتر یاری داده و به گسترش بوکم کمک نمایید.

قوانین استفاده از بوکم:
1- کاربران موظف به استفاده ضحیح از محتوای رایگان و یا قابل خریداری سایت هستند و این استفاده باید در دایره ی قوانین حاکم در جمهوری اسلامی ایران باشد.
2- بوکم در دایره ی قوانین جمهوری اسلامی ایران فعالیت دارد و از قوانین مالکیت فکری و کپی رایت طبق قواعد جمهوری اسلامی ایران فعالیت میکند. چنانچه در این مورد سهوا اشتباهی انجام شده لطفا اطلاع بدهید تا سریعا پیگیری شود.
3- به خاطر تغییراتی که در فروشگاه های مرجعی که بوکم از آنها کتاب تهیه میکند پیش می آید، ممکن است کتاب خریداری شده ی کاربر قابل تهیه کردن نباشد که در این صورت بوکم مبلغ پرداختی کاربر را به حساب او عودت داده و یا کیف پول او نزد بوکم را شارژ می نماید.
4- بیشتر از کتابهای درخواستی به صورت آنی در اختیار خریدار قرار میگیرد. مواردی که آنی قابل ارسال نیست حداکثر در سه ساعت در زمان کاری تهیه شده و به کاربر اطلاع داده شده و لینک دانلود برای او ارسال میشود.
5- کاربران موظف به حفظ محتوای خریداری شده توسط خودشان هستند و بوکم تعهد نگهداری یک ماه از کتاب خریداری شده توسط کاربر را دارد.
6- کاربرانی که در تامین محتوا و همکاری در فروش با بوکم همکاری دارند بایست طبق قوانین جمهوری اسلامی ایران اقدام به فروش در پلتفرم بوکم نمایند و پاسخگوی مراجع ذی صلاح درباره محتوای فروشی خود در بستر بوکم را به عهده دارند.
7- فایل فروخته شده با ارائه دلیل منطقی(مثل کیفیت نامناسب کتاب برای خوانش) تا 24 ساعت از سوی کاربر قابل عودت می باشد.

پذیرفتن