ورود به حساب کاربری

خرید کتاب Nachhaltiges Leistungs- und Vergütungsmanagement Entgeltsysteme zwischen Status quo, Agilität und New Pay

اعمال کد تخفیف
مبلغ قابل پرداخت 20,000 تومان
لغو
این بخش در حال توسعه می باشد و به زودی در دسترس شما عزیزان قرار میگیرد
بستن
کاربر محترم لینک های دانلود حداکثر تا ۳ ساعت دیگر به شماره شما پیامک می شود
از صبر و شکیبایی شما ممنونیم
بستن
برای خرید و دانلود فایل باید وارد شوید
ثبت نام / ورود بستن
Nachhaltiges Leistungs- und Vergütungsmanagement Entgeltsysteme zwischen Status quo, Agilität und New Pay

Nachhaltiges Leistungs- und Vergütungsmanagement Entgeltsysteme zwischen Status quo, Agilität und New Pay

Nachhaltiges Leistungs- und Vergütungsmanagement Entgeltsysteme zwischen Status quo, Agilität und New Pay
افزودن به بوکمارک اشتراک گذاری 0 دیدگاه کاربران 5 (0)

مشارکت: عنوان و توضیح کوتاه هر کتاب را ترجمه کنید این ترجمه بعد از تایید با نام شما در سایت نمایش داده خواهد شد.
ترجمه این کتاب مشاهده همه کتاب های ترجمه نشده
Nachhaltiges Leistungs- und Vergütungsmanagement Entgeltsysteme zwischen Status quo, Agilität und New Pay
از خودتان درباره کتاب توضیح کوتاهی بنویسید
, ,
لغو
iran گزارش تخلف

گزارش تخلف

بستن

فرمت کتاب

print book

زبان

german

تاریخ انتشار

2019

نویسنده

Jürgen Weißenrieder; Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH

ناشر

Wiesbaden Springer Gabler [2019]

شابک

9783658259662;9783658259679
20,000 تومان
خرید کتاب مطالعه نمونه درخواست ترجمه کتاب

کتاب های مرتبط

Selbstfuhrung

Selbstfuhrung

Eike Reinhardt
20
هزار تومان
Grafische Visualisierungen bei der Stellenübergabe Ein Werkzeug zur Externalisierung von implizitem Wissen

Grafische Visualisierungen bei der Stellenübergabe Ein Werkzeug zur Externalisierung von implizitem Wissen

Janina Sutt...
20
هزار تومان
Zeitarbeit erfolgreich verkaufen Praxistipps für Arbeitgeberakquise, Recruiting und Bewerbermanagement

Zeitarbeit erfolgreich verkaufen Praxistipps für Arbeitgeberakquise, Recruiting und Bewerbermanagement

Nicole Truc...
20
هزار تومان
Studieren kann man lernen mit weniger Mühe zu mehr Erfolg

Studieren kann man lernen mit weniger Mühe zu mehr Erfolg

Kira Klenke...
20
هزار تومان
Der Beitrag von Interim Management zum Unternehmenserfolg eine theoretische und praktische Analyse

Der Beitrag von Interim Management zum Unternehmenserfolg eine theoretische und praktische Analyse

Alexandra M...
20
هزار تومان
Restrukturierung von Verkaufsgebieten eine empirische Untersuchung aus der Mitarbeiterperspektive

Restrukturierung von Verkaufsgebieten eine empirische Untersuchung aus der Mitarbeiterperspektive

Arne Heinri...
20
هزار تومان
Beschäftigung von Flüchtlingen Arbeits- und Ausbildungsverhältnisse rechtskonform gestalten

Beschäftigung von Flüchtlingen Arbeits- und Ausbildungsverhältnisse rechtskonform gestalten

Christoph G...
20
هزار تومان
ManagementWissen was Leader erfolgreich macht

ManagementWissen was Leader erfolgreich macht

Markus Sulz...
20
هزار تومان
Arbeitssucht Workaholismus erkennen und verhindern

Arbeitssucht Workaholismus erkennen und verhindern

Ute Rademac...
20
هزار تومان
Personalauswahl in der Wissenschaft evidenzbasierte Methoden und Impulse für die Praxis ; mit 12 Tabellen

Personalauswahl in der Wissenschaft evidenzbasierte Methoden und Impulse für die Praxis ; mit 12 Tabellen

Claudia
20
هزار تومان
Organisationen in Bewegung bringen Handlungsorientierte Methoden für die Personal-, Team- und Organisationsentwicklung

Organisationen in Bewegung bringen Handlungsorientierte Methoden für die Personal-, Team- und Organisationsentwicklung

Falko von A...
20
هزار تومان
Kulturbasiertes IT-Recruiting warum Headhunter für Ihr Unternehmen überflüssig sind

Kulturbasiertes IT-Recruiting warum Headhunter für Ihr Unternehmen überflüssig sind

Frank Rechs...
20
هزار تومان
Praxishandbuch berufliche Schlüsselkompetenzen 50 Handlungskompetenzen für Ausbildung, Studium und Beruf

Praxishandbuch berufliche Schlüsselkompetenzen 50 Handlungskompetenzen für Ausbildung, Studium und Beruf

Joachim H B...
20
هزار تومان
Performance Management Im Wandel

Performance Management Im Wandel

Thomas Schmidt
20
هزار تومان
Signaling family firm identity familiy firm identification and its effects on job seekers' perceptions about a potential employer

Signaling family firm identity familiy firm identification and its effects on job seekers' perceptions about a potential employer

Sandra Wolf...
20
هزار تومان
Goldene Regeln F�r Das Talent Management

Goldene Regeln F�r Das Talent Management

Klaus P Stulle
20
هزار تومان
Unternehmensethische Ans�tze F�r Business-Entscheidungen

Unternehmensethische Ans�tze F�r Business-Entscheidungen

Tanja Savanin
20
هزار تومان
Der Anti-Stress-Trainer F�r Assistenzen

Der Anti-Stress-Trainer F�r Assistenzen

Peter Buchenau
20
هزار تومان
Dynamisierung Des Nonprofit-Managements

Dynamisierung Des Nonprofit-Managements

Katharina A...
20
هزار تومان
Psychologische Sicherheit in Unternehmen

Psychologische Sicherheit in Unternehmen

Tanja Laufer
20
هزار تومان
Systemische Organisations- Und Unternehmensberatung

Systemische Organisations- Und Unternehmensberatung

Gisela Oste...
20
هزار تومان
  • اطلاعات
  • دیدگاه کاربران
برای مطالعه توضیحات وارد حساب کاربری خود شوید

دیدگاه کاربران

دیدگاه خود را بنویسید
|
افزایش درآمد افزایش درآمد بهترین های کودک و نوجوان بهترین های کودک و نوجوان میخوای آموزش ببینی میخوای آموزش ببینی
قوانین و مقررات

بوکم با هدف خدمات محتوایی به پژوهشگران، اساتید و دانشجویان راه اندازی شده است. ما را در ارائه خدمات بهتر یاری داده و به گسترش بوکم کمک نمایید.

قوانین استفاده از بوکم:
1- کاربران موظف به استفاده ضحیح از محتوای رایگان و یا قابل خریداری سایت هستند و این استفاده باید در دایره ی قوانین حاکم در جمهوری اسلامی ایران باشد.
2- بوکم در دایره ی قوانین جمهوری اسلامی ایران فعالیت دارد و از قوانین مالکیت فکری و کپی رایت طبق قواعد جمهوری اسلامی ایران فعالیت میکند. چنانچه در این مورد سهوا اشتباهی انجام شده لطفا اطلاع بدهید تا سریعا پیگیری شود.
3- به خاطر تغییراتی که در فروشگاه های مرجعی که بوکم از آنها کتاب تهیه میکند پیش می آید، ممکن است کتاب خریداری شده ی کاربر قابل تهیه کردن نباشد که در این صورت بوکم مبلغ پرداختی کاربر را به حساب او عودت داده و یا کیف پول او نزد بوکم را شارژ می نماید.
4- بیشتر از کتابهای درخواستی به صورت آنی در اختیار خریدار قرار میگیرد. مواردی که آنی قابل ارسال نیست حداکثر در سه ساعت در زمان کاری تهیه شده و به کاربر اطلاع داده شده و لینک دانلود برای او ارسال میشود.
5- کاربران موظف به حفظ محتوای خریداری شده توسط خودشان هستند و بوکم تعهد نگهداری یک ماه از کتاب خریداری شده توسط کاربر را دارد.
6- کاربرانی که در تامین محتوا و همکاری در فروش با بوکم همکاری دارند بایست طبق قوانین جمهوری اسلامی ایران اقدام به فروش در پلتفرم بوکم نمایند و پاسخگوی مراجع ذی صلاح درباره محتوای فروشی خود در بستر بوکم را به عهده دارند.
7- فایل فروخته شده با ارائه دلیل منطقی(مثل کیفیت نامناسب کتاب برای خوانش) تا 24 ساعت از سوی کاربر قابل عودت می باشد.

پذیرفتن